ਨੌਕਰੀ ਰਿਪੋਰਟ: ਅਗਲੇ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ, ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮਿਆਂ ਅਤੇ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧੇਗੀ ਅਤੇ ਇਹਨਾਂ ਸੈਕਟਰਾਂ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਕੈਸ਼ੀਅਰਾਂ ਅਤੇ ਟਿਕਟ ਕਲਰਕਾਂ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਕਟੌਤੀ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਬੁੱਧਵਾਰ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਇਕ ਨਵੇਂ ਅਧਿਐਨ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ‘ਚ ਇਹ ਗੱਲ ਕਹੀ ਗਈ ਹੈ। ਵਰਲਡ ਇਕਨਾਮਿਕ ਫੋਰਮ (WEF) ਨੇ ‘ਫਿਊਚਰ ਜੌਬਸ ਰਿਪੋਰਟ-2025’ ਇਸ ਵਿੱਚ ਇਹ ਵੀ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ 2030 ਤੱਕ 17 ਕਰੋੜ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪੈਦਾ ਹੋਣਗੀਆਂ, ਜਦੋਂ ਕਿ 9.2 ਕਰੋੜ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨਾ ਪੈ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਯਾਨੀ ਕੁੱਲ 7.8 ਕਰੋੜ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪੈਦਾ ਹੋਣਗੀਆਂ।
20 ਤੋਂ 25 ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ ਦਾਵੋਸ, ਸਵਿਟਜ਼ਰਲੈਂਡ 2019 ਨੂੰ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਵਰਲਡ ਇਕਨਾਮਿਕ ਫੋਰਮ ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਬੈਠਕ ਤੋਂ ਕੁਝ ਦਿਨ ਪਹਿਲਾਂ ਜਾਰੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਰਿਪੋਰਟ ‘ਚ ਇਹ ਵੀ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਨਵੀਂ ਤਕਨੀਕ ਦੇ ਆਉਣ ਨਾਲ 2030 ਤੱਕ ਨੌਕਰੀਆਂ ‘ਚ ਭਾਰੀ ਵਾਧਾ ਹੋਵੇਗਾ। ਪਰ ਤਬਦੀਲੀ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ. ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਜਨਸੰਖਿਆ ਤਬਦੀਲੀ, ਭੂ-ਆਰਥਿਕ ਤਣਾਅ ਅਤੇ ਆਰਥਿਕ ਦਬਾਅ ਇਸ ਦੇ ਕਾਰਨ ਹਨ। ਇਹ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੇ ਉਦਯੋਗਾਂ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਆਕਾਰ ਦੇ ਰਿਹਾ ਹੈ।
1,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਅੰਕੜਿਆਂ ‘ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਅਧਿਐਨ ਨੇ ਪਾਇਆ ਕਿ ਹੁਨਰ ਦਾ ਪਾੜਾ ਅਜੇ ਵੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਤਬਦੀਲੀ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਰੁਕਾਵਟ ਬਣਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਦਾ ਲਗਭਗ 40 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਬਦਲਣਾ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਹੈ। 63 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਇਸ ਨੂੰ ਮੁੱਖ ਰੁਕਾਵਟ ਦੇ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਦਰਸਾ ਰਹੇ ਹਨ। ਪਰ ਰਚਨਾਤਮਕ ਸੋਚ, ਤਾਕਤ, ਲਚਕੀਲੇਪਣ ਵਰਗੇ ਮਨੁੱਖੀ ਹੁਨਰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਰਹਿਣਗੇ। ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਬਦਲ ਰਹੇ ਨੌਕਰੀ ਬਾਜ਼ਾਰ ਵਿੱਚ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਅਤੇ ਮਨੁੱਖੀ ਹੁਨਰ ਦੋਵਾਂ ਦਾ ਸੁਮੇਲ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੋਵੇਗਾ।
ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਦੇਖਭਾਲ ਅਤੇ ਸਿੱਖਿਆ ਵਰਗੇ ਨਾਜ਼ੁਕ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ 2030 ਤੱਕ ਵਧਣਗੀਆਂ। ਜਦੋਂ ਕਿ AI (ਆਰਟੀਫੀਸ਼ੀਅਲ ਇੰਟੈਲੀਜੈਂਸ) ਅਤੇ ਨਵਿਆਉਣਯੋਗ ਊਰਜਾ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਬਾਜ਼ਾਰ ਨੂੰ ਨਵਾਂ ਰੂਪ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ। ਇਹ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਜਾਂ ਮਾਹਰ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਵਧਣ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਗ੍ਰਾਫਿਕਸ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ ਵਰਗੀਆਂ ਹੋਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਮੰਗ ਘਟ ਰਹੀ ਹੈ। ‘‘ਉਤਪਾਦਕ (ਰਚਨਾ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ) ਏਆਈ ਅਤੇ ਤੇਜ਼ ਤਕਨੀਕੀ ਤਬਦੀਲੀ ਵਰਗੇ ਰੁਝਾਨ ਉਦਯੋਗਾਂ ਅਤੇ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਹ ਵਿਸ਼ਾਲ ਮੌਕੇ ਅਤੇ ਗੰਭੀਰ ਜੋਖਮ ਦੋਵੇਂ ਪੈਦਾ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ।’’
ਖੇਤੀ ਕਾਮੇ, ‘ਡਿਲਿਵਰੀ’ ਇਸ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਡਿਲੀਵਰੀ ਡਰਾਈਵਰਾਂ ਅਤੇ ਉਸਾਰੀ ਕਾਮਿਆਂ ਵਰਗੇ ਸੈਕਟਰਾਂ ਵਿੱਚ 2030 ਤੱਕ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕਾਫ਼ੀ ਵਾਧਾ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।
ਜ਼ਰੂਰੀ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਮੰਗ ਵਾਧੇ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਵਾਲੇ ਜਨਸੰਖਿਆ ਦੇ ਰੁਝਾਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਨਰਸਿੰਗ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਵਰਗੀਆਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਵੀ ਚੰਗੇ ਵਾਧੇ ਦੀ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਅਤੇ ਸੈਕੰਡਰੀ ਸਕੂਲ ਅਧਿਆਪਕ।
ਨਕਲੀ ਬੁੱਧੀ, ਰੋਬੋਟਿਕਸ ਅਤੇ ਊਰਜਾ ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ, ਖਾਸ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਨਵਿਆਉਣਯੋਗ ਊਰਜਾ ਅਤੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਵਧਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।
ਉਸੇ ਸਮੇਂ, ਕੈਸ਼ੀਅਰ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਹਾਇਕ ਵਰਗੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਸਭ ਤੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਘਟ ਰਹੀਆਂ ਹਨ। ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੁਣ ਇਸ ਵਿੱਚ ਗ੍ਰਾਫਿਕ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ ਸਮੇਤ ਰੋਲ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਗਏ ਹਨ। ਇਹ ਇਸ ਲਈ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਰਚਨਾ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਨਕਲੀ ਬੁੱਧੀ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਨੂੰ ਨਵਾਂ ਰੂਪ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ।
ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮੇ, ਮਜ਼ਦੂਰ ਅਤੇ ਹੋਰ ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪੰਜ ਸਭ ਤੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਸਿਖਰ ‘ਤੇ ਹੋਣਗੇ। ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹਲਕੇ ਟਰੱਕ ਜਾਂ ‘ਡਿਲਿਵਰੀ’ ਡਰਾਈਵਰ, ਸੌਫਟਵੇਅਰ ਅਤੇ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਡਿਵੈਲਪਰ, ਦੁਕਾਨਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ‘ਸੇਲਪਰਸਨ&rsquo। ਆਦਿ , ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਅਤੇ ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਲਈ ਅਧਿਆਪਕਾਂ, ਸੈਕੰਡਰੀ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਦੇਖਭਾਲ ਸਹਾਇਕਾਂ ਵਰਗੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵੀ ਵਧਣਗੀਆਂ।
ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਚੋਟੀ ਦੇ ਪੰਜ ਸਭ ਤੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਘਟ ਰਹੇ ਹਨ ਕੈਸ਼ੀਅਰ ਅਤੇ ਟਿਕਟ ਕਲਰਕ ਹਨ। ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਸਹਾਇਕ ਅਤੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਸਕੱਤਰ ਹਨ। ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਇਮਾਰਤਾਂ ਦੇ ਰੱਖਿਅਕ, ਦਰਬਾਨ, ਮਟੀਰੀਅਲ ਰਿਕਾਰਡ ਅਤੇ ਵੇਅਰਹਾਊਸ ਮੇਨਟੇਨੈਂਸ ਕਲਰਕ ਅਤੇ ਪ੍ਰਿੰਟਿੰਗ ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਲੇਖਾਕਾਰ ਅਤੇ ਆਡੀਟਰ, ਟਰਾਂਸਪੋਰਟ ਅਟੈਂਡੈਂਟ ਅਤੇ ਕੰਡਕਟਰ, ਸੁਰੱਖਿਆ ਗਾਰਡ, ਬੈਂਕ ਕਲਰਕ, ਡੇਟਾ ਐਂਟਰੀ ਕਲਰਕ, ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਗ੍ਰਾਫਿਕ ਡਿਜ਼ਾਈਨਰ, ਵਪਾਰਕ ਸੇਵਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਅਤੇ ਪਰੀਖਿਅਕ ਅਤੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਸਥਾਨ ‘ਤੇ ਹਨ।
ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ। , 2030 ਤੱਕ ਸਭ ਤੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧਣ ਵਾਲੇ ਹੁਨਰਾਂ ਵਿੱਚ AI ਅਤੇ Big Data, ਨੈੱਟਵਰਕ ਅਤੇ ਸਾਈਬਰ ਸੁਰੱਖਿਆ, ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਸਾਖਰਤਾ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕ ਸੋਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੇਗੀ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ
ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਗਲਤੀ ਮੰਨੀ, ਨਵੰਬਰ ਵਿੱਚ ਸੋਨੇ ਦੀ ਦਰਾਮਦ ਦੇ ਅੰਕੜੇ ਠੀਕ ਕੀਤੇ – ਇਸ ਕਾਰਨ ਵਪਾਰ ਘਾਟਾ ਰਿਕਾਰਡ ‘ਤੇ ਸੀ